Live εικόνα Αθήνας από το Αστεροσκοπείο Πεντέλης

Σχεδόν αίθριος
23 °C 35%
ΑΡΧΙΚΗ
pentelikonews.gr Οικονομία - Χρηματιστήριο - Επιχειρήσεις
Προσαρμοσμένη αναζήτηση Google
Διαβάστε τις ειδήσεις μας μέσω RSS Βρείτε μας στο Facebook Βρείτε μας στο Google Plus Ακολουθήστε μας στο Twitter Επισκεφθείτε το κανάλι μας στο YouTube

Υπουργείο Εργασίας: Σε διαβούλευση το ν/σ ελαστικοποίησης των εργασιακών σχέσεων
Ημερομηνία: Σήμερα 25/8/2025, 20:48 - Εμφανίσεις: 9



Σε δημόσια διαβούλευση τέθηκε το νέο εργασιακό νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας με τον πολλά υποσχόμενο τίτλο: «Απλοποίηση εργατικής νομοθεσίας, ενίσχυση εργαζομένων και υγείας και ασφάλειας στην εργασία».

Ανησυχία στον κόσμο της εργασίας πως το εν λόγω νομοσχέδιο θα κάνει ακόμα περισσότερο «λάστιχο» τις εργασιακές τους σχέσεις Το νομοσχέδιο που οδηγεί σε περαιτέρω ελαστικοποίηση των εργασιακών σχέσεων υπόσχεται «εκσυγχρονισμό και θωράκιση δικαιωμάτων» αλλά ανοίγει φαρδιά πλατιά την πόρτα για 13ωρο ενώ σύμφωνα με τα εργατικά σωματεία θα «επιτύχει» το «βραχυκύκλωμα» στον διάλογο για την ενίσχυση των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας (ΣΣΕ).googletag.cmd.push(function() { googletag.display("300x250_m1"); }); Αλλαγές στην αγορά εργασίας σε ωράριο, υπερωρίες και προσλήψεις περιλαμβάνονται στο νέο εργασιακό νομοσχέδιο 13 ώρες στον ίδιο εργοδότη Στο υπό διαβούλευση νομοσχέδιο «κέρδισαν» τα φώτα της δημοσιότητας δύο από τις προωθούμενες διατάξεις, βάσει των οποίων θα επιτρέπεται ένας εργαζόμενος να δουλεύει 13 ώρες σε έναν εργοδότη, από τους δύο που ίσχυε μέχρι σήμερα.

Να τονιστεί πως η δυνατότητα έχει ήδη θεσμοθετηθεί από τον εργασιακό νόμο Γεωργιάδη (5053/2023), υπό την προϋπόθεση ότι θα υπάρχουν δύο συμβάσεις εργασίας με δύο διαφορετικούς εργοδότες – μία πλήρους και μία μερικής απασχόλησης.

Με το νέο νομοσχέδιο θα επιτρέπεται ένας εργαζόμενος να δουλεύει 13 ώρες σε έναν εργοδότη.

Οι 13 ώρες εργασίας την ημέρα είναι το ανώτατο επιτρεπτό όριο, αφού ο νόμος ορίζει ότι πρέπει να μεσολαβούν τουλάχιστον 11 ώρες ανάπαυσης.

Με τη λεγόμενη «ευέλικτη διευθέτηση του χρόνου εργασίας» θα επιτραπεί για στις επιχειρήσεις η δυνατότητα υπερωριακής απασχόλησης σε καθεστώς εκ περιτροπής εργασίας, με τις προβλεπόμενες προσαυξήσεις (40% στο ωρομίσθιο), μια ρύθμιση η οποία φωτογραφίζει τους εποχικούς εργαζόμενους τους καλοκαιρινούς μήνες.googletag.cmd.push(function() { googletag.display("300x250_middle_2"); });googletag.cmd.push(function() { googletag.display("300x250_m2"); }); «Απορρύθμιση το...

Πηγή/Περισσότερα: in.gr
Μείνετε σε επαφή μαζί μας:
Κάντε like κι ακολουθήστε τη σελίδα μας στο Facebook
Στο Twitter:
Περισσότερα θέματα στην κατηγορία "Οικονομία - Χρηματιστήριο - Επιχειρήσεις"
Περισσότερα θέματα στην κατηγορία "Οικονομία - Χρηματιστήριο - Επιχειρήσεις"
ARTICLES
· White mushrooms: Properties and benefits
· Narcissistic Personality Disorder: Understanding the complexities
· Ford to Construct Europe's Largest Battery Plant in Turkey Under New Deal
· Redesigned 2023 Peugeot 508 model to be revealed on February 24th, 2023
· BMW: Premiere for updated BMW X5 M Competition and X6 M Competition
· Ford Mustang Mach-E with lithium iron phosphate (LFP) batteries
· How to fix error: Either there is no default mail client or the current mail client cannot fulfill the messaging request. Please run Microsoft Outlook and set it as the default mail client.
· Omega-3 fatty acids and their health benefits
· Samsung Galaxy S23 Ultra review
· Netflix has extended its crackdown on password sharing from Latin America to Canada, New Zealand, Portugal, and Spain
VIDEO NEWS


ΟΜΟΡΦΑ ΚΑΙ ΠΑΡΑΞΕΝΑ
ΑΦΙΕΡΩΜΑΤΑ
ΚΑΙΡΟΣ LIVE

Σχεδόν αίθριος
23 °C 35%
Περισσότερα >>
TV - ΟΙ ΤΑΙΝΙΕΣ ΤΗΣ ΗΜΕΡΑΣ

Περισσότερα
DOWNLOADS
- Περισσότερα >
ΠΑΡΑΤΗΡΗΤΗΡΙΟ ΣΕΙΣΜΩΝ

Live γραφική ενημέρωση για τους σεισμούς στην Ελλάδα
DRONE VIDEOS
Drone videos από πολλές περιοχές της Ελλάδας.
Τα πιο πρόσφατα:
· Θεσσαλονίκη
· Καλαμάτα
· Λουτράκι
· Λίμνη Στράτου
· Αγρίνιο
· Τρίκαλα
· Μετέωρα
» Περισσότερα


Ειδήσεις



Ειδήσεις από το Αθηναϊκό Πρακτορείο Ειδήσεων



Copyright 2010-2025 © pentelikonews.gr
Privacy Policy and Cookie Policy - Πολιτική απορρήτου και cookies