TO ΤΡΑΓΙΚΟ ΕΛΛΕΙΜΜΑ ΤΗΣ ΝΕΡΙΤ ΚΑΝΕΙ ΠΟΔΑΡΙΚΟ
Ημερομηνία:
11/1/2015, 10:38 - Εμφανίσεις: 141
 @Η χαμηλή μισθοδοσία του ελάχιστου Ï€ÏÎ¿ÏƒÏ‰Ï€Î¹ÎºÎ¿Ï Ï„Î·Ï‚ ÎΕΡΙΤ, η διάλυση κάθε εÏÎ³Î±ÏƒÎ¹Î±ÎºÎ¿Ï Î´Î¹ÎºÎ±Î¹ÏŽÎ¼Î±Ï„Î¿Ï‚ για τους εξωτεÏικοÏÏ‚ συνεÏγάτες, η μείωση όλων των παÏοχών σε Ï€ÏομηθευτÎÏ‚ και τεχνικοÏÏ‚-συνεÏγάτες δεν φαίνεται να ωφελοÏν τα οικονομικά της κÏατικής εταιÏείας. Στο σχÎδιο Ï€ÏÎ¿Ï‹Ï€Î¿Î»Î¿Î³Î¹ÏƒÎ¼Î¿Ï Î³Î¹Î± το 2015, όπως παÏαδόθηκε Ï€Ïος ÎγκÏιση από το υπουÏγείο Οικονομικών, αποτυπώνεται για την Ï€Ïώτη χÏήση ζημία Ïψους 3.834.360 ευÏÏŽ! Η ζημία Ï€ÏοκÏπτει επειδή από τα Îσοδα του Î±Î½Ï„Î±Ï€Î¿Î´Î¿Ï„Î¹ÎºÎ¿Ï Ï„Îλους, Ïψους 190 εκατ. ευÏÏŽ, παÏαμÎνει «κλειστό», με τον χαÏακτηÏισμό του «ισοζυγίου», το ποσό των 99 εκατ. ευÏÏŽ. Η ίδια η διοίκηση της ÎΕΡΙΤ δηλώνει στο επιχειÏησιακό της σχÎδιο πως «κÏÏια δυσχÎÏεια στην ανάπτυξη της εταιÏείας είναι η δÎσμευση για δημοσιοοικονομικό αποτÎλεσμα 91 εκατ. ευÏώ». Τα συνολικά Îσοδα για το 2015 υπολογίζονται σε 194.200.000 ευÏÏŽ, εκ των οποίων τα 190.000.000 Ï€ÏοÎÏχονται από το ανταποδοτικό Ï„Îλος. Τα Îσοδα των διαφημίσεων ανÎÏχονται σε 3.500.000 ευÏÏŽ και τα Îσοδα από κεφάλαια σε 700.000 ευÏÏŽ. Για τη μισθοδοσία του Ï€ÏÎ¿ÏƒÏ‰Ï€Î¹ÎºÎ¿Ï Ï€ÏοβλÎπεται να δοθοÏν 18 εκατ. ευÏÏŽ, εκ των οποίων τα 13.500.000 ευÏÏŽ είναι η τακτική μισθοδοσία για 648 υπαλλήλους αοÏίστου χÏόνου και τα 4,5 εκατ. ευÏÏŽ εÏγοδοτικÎÏ‚ εισφοÏÎÏ‚. Για αμοιβÎÏ‚ και Îξοδα Ï„Ïίτων Ï€Ïοϋπολογίζεται το ποσό των 37,2 εκατ. ευÏÏŽ και για παÏοχÎÏ‚ Ï€Ïος Ï„Ïίτους 16 εκατ. ευÏÏŽ. Η διοίκηση υπολογίζει πως το κόστος λειτουÏγίας για τη ÎΕΡΙΤ 1 θα είναι 10 εκατ. ευÏÏŽ, το ανταποκÏιτικό γÏαφείο της Θεσσαλονίκης και η ÎΕΡΙΤ Plus θα στοιχίσουν 2 εκατ. ευÏÏŽ, το Ïαδιόφωνο μόλις 200.000, το διαδίκτυο 400.000 ευÏÏŽ και η δοÏυφοÏική μετάδοση 600.000 ευÏÏŽ. Για τους «συνεÏγάτες» Ï€Ïοϋπολογίζεται το ποσό των 6 εκατ. ευÏÏŽ και για τα Μουσικά ΣÏνολα 2 εκατ. ευÏÏŽ. Το ποσό που Ï€Ïοϋπολογίζεται για την πληÏωμή αθλητικών δικαιωμάτων ανÎÏχεται σε 12 εκατ. ευÏÏŽ, ενώ άλλα 3 εκατ. ευÏÏŽ θα δοθοÏν για πνευματικά δικαιώματα. @Τα ÏŒÏια του παÏαλόγου Îχουν πλÎον ξεπεÏαστεί στη λειτουÏγία της ÎΕΡΙΤ. Στον Ï€Ïοϋπολογισμό της κÏατικής εταιÏείας Ï€ÏοβλÎπεται πως θα δοθοÏν ως μισθοί για το 2014 στο Ï€Ïοσωπικό 6,1 εκατ. ευÏÏŽ, ενώ για τις αμοιβÎÏ‚ Ï„Ïίτων, σε υπηÏεσίες κάθε είδους, Ï€Ïοϋπολογίστηκε το ποσό των 34,1 εκατ. ευÏÏŽ! Το ΔΣ την πεÏασμÎνη εβδομάδα αποφάσισε τη μεταφοÏά 20 εκατ. ευÏÏŽ από τα λεφτά της ÎΕΡΙΤ Ï€Ïος το υπουÏγείο Οικονομικών και την ειδική διαχείÏιση της ΑφÏοδίτης Γουγά. Το ποσό αυτό, που θα δοθεί από τα Îσοδα του Î±Î½Ï„Î±Ï€Î¿Î´Î¿Ï„Î¹ÎºÎ¿Ï Ï„Îλους του 2014, αιτιολογείται με τη νÎα διάταξη στον Ï€Ïόσφατο νόμο 4310/2014 του υπουÏγείου ΜεταφοÏών, με την οποία Ï€ÏοβλÎπεται η πληÏωμή της ειδικής διαχείÏισης της ΕΡΤ στο υπουÏγείο Οικονομικών από τη ÎΕΡΙΤ με 26 εκατ. ευÏÏŽ, για τις αμοιβÎÏ‚ των συμβασιοÏχων που «νοικιάζει» το υπουÏγείο στη ÎΕΡΙΤ με βάση τη Î¼ÎµÏ„Î±Î¾Ï Ï„Î¿Ï…Ï‚ σÏμβαση το 2013, όταν μπήκε λουκÎτο στην ΕΡΤ. Το ποσό αυτό αφοÏά την πληÏωμή συμβάσεων από τον Μάιο του 2014 Îως και τον ΙοÏνιο του 2015.
Δεν θÎλουν να υπογÏάψουν Οι ιδιαίτεÏα χαμηλοί μισθοί με τους οποίους η διοίκηση της ÎΕΡΙΤ καλεί τους 54 δημοσιογÏάφους που Ï€Ïοσελήφθησαν με συμβάσεις αοÏίστου χÏόνου να υπογÏάψουν για να αναλάβουν υπηÏεσία Ï€Ïοκάλεσαν ανταÏσία στις τάξεις των δημοσιογÏάφων της ΔΤ. Είχε Ï€Ïοηγηθεί η ανακοίνωση της Ένωσης Συντακτών, που καλοÏσε τους δημοσιογÏάφους να μην υπογÏάψουν τη σÏμβαση της ÎΕΡΙΤ, καθώς με αυτήν καταÏγείται η όποια Ï€ÏοϋπηÏεσία και Ï€Ïοσλαμβάνονται όλοι με τον κατώτατο μισθό στο Δημόσιο, δηλαδή 800 ευÏÏŽ μεικτά! Η διοίκηση της ÎΕΡΙΤ κάλεσε τους Ï€Ïώτους 54 δημοσιογÏάφους να υπογÏάψουν εντός δÏο ημεÏών τη σÏμβαση, σε διαφοÏετική πεÏίπτωση θα εκληφθεί ως άÏνηση της Ï€Ïόσληψής τους. Η διοίκηση της ÎΕΡΙΤ δεν δÎχθηκε καμία συζήτηση για το Ïψος των μισθών, υποστηÏίζοντας πως δεν ισχÏει καμία σÏμβαση εÏγασίας. ΎστεÏα από αυτό, 27 από τους 54, Î¼ÎµÏ„Î±Î¾Ï Ï„Ï‰Î½ οποίων και αÏκετοί από τους πιο πιστοÏÏ‚ υποστηÏικτÎÏ‚ του μοÏφώματος της ΔΤ, διαμαÏÏ„ÏÏονται Îντονα με επιστολή τους Ï€Ïος τον διευθÏνοντα σÏμβουλο Î ÎÏ„Ïο Μάη.
Πηγή: greekmme.blogspot.com
|
|
|